抓清静要实之又实把牢“危害关”
宣布日期：2024-08-09 浏览次数：185
集团公司8月份清静生产视频聚会强调要把牢清静“危害关” ，做到实之又实 。各单位要进一步树牢“清静危害是淮北矿业第一危害”意识 ，把防危害、查隐患、保清静落实到详细行动中去 ，切实以时时定心不下的责任感全力以赴抓好各项清静事情 ，确保“两步走”目的顺遂实现 。
抓清静要周全提升隐患治理水平 。从7月份清静生产情形来看 ，部分单位还保存隐患排查不到位、“第一危害”意识树得还不敷牢靠的问题 。海恩规则指出每一起严重事故的背后 ，一定有29次稍微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隐患 。隐患是事故的泉源、是事故的先兆、是事故的温床 。各单位要切实树牢“第一危害”意识 ，通过事故案例剖析、警示教育等强化职工清静提防意识 ，让职工真切感受到隐患时刻保存、危害就在身边 ，从而激提倡自动排查隐患的起劲性 ，营造人人都是安监员的优异气氛 。各单位要提高隐患排查整改质量 ，着力排查清静头脑隐患、行为隐患、管理隐患以及现场隐患 ，真正压实整改责任 ，坚决杜绝问题“一报了之”、隐患“纸面整改” ，切实做到“把危害挺在隐患前面 ，把隐患挺在事故前面” 。
抓清静要深入贯彻“八条硬步伐” 。“八条硬步伐”及使命细化清单 ，回覆了提防阻止矿山领域重特大生产清静事故要做什么、怎么做、不做怎么办 ，条条直击主要矛盾、要害问题、突出短板 。各单位务必高度重视“八条硬步伐”学习宣贯 ，扎实开展“学铁规、明责任、硬落实、保清静”专项运动 ，把“八条硬步伐”纳入全员清静教育培训内容 ，确保人人知晓、个个遵守 。要充分验展“报、台、网、微、端、屏”的舆论指导作用 ，营造浓重的宣传气氛 。各级管理职员要坚定扛起清静责任 ，切实将“八条硬步伐”各项事情落实落细 ，以最严的步伐、最严的管理包管清静生产 ，严防“黑天鹅”“灰犀牛”事务爆发 。
抓清静要切实增强员工清静培训 。清静培训是清静生产的第一道工序 ，保清静必需抓培训、抓培训就是保清静 。各单位要始终坚持抓培训的事情韧劲 ，一以贯之“干什么学什么、缺什么补什么” ，注重提高培训事情的系统性、针对性和实效性 ，一连推进真培实训、精培善训、喜培乐训 ，千方百计增进职工强素质、提本事 。要坚持清静警示教育 ，每月至少开展1次VR警示教育 ，让职工身临其境感受事故的凄切教训 。要扎实开展“万企筑安话清静”运动 ，组织职工看事故、谈感受、讲心得 ，增进职工从灵魂深处树牢“我要清静”的强烈意愿 。要增强自救器30秒盲戴、应急避险线路演练等专项培训 ，增进职工常态坚持应急处置惩罚和避险能力 。要强化作业流程标准化实操培训 ，增进职工提升手艺水平 ，有用规避不规范操作带来的危害隐患 。
清静重于泰山 ，须臾不可松开 。各单位要时刻坚持如履薄冰的高度警醒 ，以抓铁有痕、踏石留印的韧劲切实扛起清静生产责任 ，以“时时定心不下”的责任感和“事事落实到位”的使命感 ，头脑上绷紧“弦” ，行动上铆足“劲” ，责任上压到“底” ，奋力打好清静生产攻坚战 ，顺遂实现清静生产“两步走”目的 。
